Vår kultur och våra värderingar är djupt rotade i vårt arv. Nalka-verksamheten bildades 2009 men historien bakom vår verksamhet sträcker sig tillbaka till 1943 i Älmhult, när IKEA grundades.
Genom vår ägare, Interogo Holding AG, delar vi ett arv med Inter IKEA. Den dagliga verksamheten i Nalka har ingen koppling till IKEA-varumärket eller butikerna, men arvet är uppenbart i våra värderingar och vår kultur.
Vår kultur och våra värderingar
Våra värderingar hjälper till att leda vårt sätt att vara och hur vi gör saker – som medarbetare, som ägare och investerare och som arbetsgivare.
För oss handlar det om att göra bra affärer med sunt förnuft, baserat på ärlighet, respekt, rättvisa och integritet.
Våra åtta kärnvärderingar kan sammanfattas i fyra värdeområden: “Arbeta tillsammans”, “Hitta bättre sätt”, “Få saker gjorda” och “Föregå med gott exempel”.
Arbeta tillsammans
"Tillsammans", ett begrepp som ligger nära hjärtat av vår kultur. Alla är viktiga, alla blir hörda och alla bidrar.
Vi bjuder in, bryr oss om, uppmärksammar och litar på varandra i en anda av ödmjukhet, ärlighet och ömsesidig respekt.
Vi värnar om människor och vår planetoch vill vara en kraft för positiv förändring, både lokalt och globalt. Vi väljer förbättring i dag, istället för förväntan om perfektion imorgon.
Hitta bättre sätt
Enkelhet, rakhet och att vara jordnära är delar av vårt arv. Vi är informella, vi reser och möts på kostnadsmedvetna sätt och vi försöker undvika byråkrati i vårt dagliga arbete. Vi strävar efter enkelhet i allt vi gör.
Vi är kostnadsmedvetna. Vi utmanar oss själva och andra att göra mer med mindre. Vi har ett långsiktigt perspektiv och vet att skapa låga kostnader kan kräva stora investeringar.
Vad vi än gör i dag, kan vi göra lite bättre imorgon. Vi vill förnya och förbättra.
Vi strävar efter att vara efter att vara annorlunda av en anledning genom att ifrågasätta befintliga lösningar, försöka tänka på okonventionella sätt, experimentera och upprätthålla en entreprenörsanda.
Få saker gjorda
Vi tror starkt på att ge och ta ansvar. Det är en förmån att ta ansvar och hållas ansvarig. För oss betyder det att ta ägarskap, fatta beslut och följa upp.
Det handlar slutligen om att lita på varandra, att vara positiv och framåtblickande. Att fatta beslut leder ibland till misstag. Och det är OK, så länge vi lär av dem.
Att vara ansvarstagande innebär att vi ärligt erkänner, rättar till, lär oss och växer med våra misstag.
Föregå med gott exempel
Att föregå med ett gott exempel is to act in accordance with our values and stand up for them at all times.
Att leda genom att föregå med gott exempel börjar med att vara medveten om våra egna beteenden samt konsekvenserna av våra handlingar, stora som små.
Vi ser att ledarskap är handling, inte en position. Vi kan leda genom att ta initiativ. Vi är också medvetna om att vi också föregår med exempel när vi inte gör något, när vi inte gör vår röst hörd eller när vi inte lever enligt våra värderingar. Ingen metod är mer effektiv än det goda exemplet.
Vår historia
Varumärket Nalka lanserades 2015, men vår verksamhet har en mycket längre historia än så.
"Finansiella reserver"
Ingvar Kamprad (1926-2018), grundaren av IKEA, brann för sitt livsverk och önskade tidigt att säkra självständighet och ett långt liv för IKEA-konceptet, samt att göra IKEA oberoende när det gäller att bygga upp finansiella resurser.
För att hjälpa honom att uppnå detta etablerade han Inter IKEA-gruppen och Interogo Foundation. Syftet med Interogo Foundation sattes till: att säkra ett långt liv och självständighet för IKEA-konceptet samt de finansiella reserver som behövs för att säkerställa detta"– ett syfte som fortfarande består.
Utvecklingen av en investeringsgrupp
Investeringssverksamheten som i dag är Interogo Holding (och ägare till Nalka) började sin evolutionära resa i början av 1990-talet.
Initialt en del av Inter IKEA-gruppen men form, storlek och fokus för investeringsverksamheten har utvecklats kontinuerligt och organiskt med tiden.
Allt började med försiktiga investeringar i olika projekt och tillgångsklasser, inklusive vissa private equity-investeringar. Investeringsverksamheten fortsätta att växa och ytterligare formaliseras - pådrivet av både möjligheter och resultat.
Två team med mycket gemensamt
I början av 2000-talet genomfördes Private equity-investeringar i nordiska företag av två separata team: Alipes (grundat 2007), ett investeringsteam sponsrat av Inter IKEA och IKANO samt Inter IKEA Investments (grundat 2009, ett investeringsteam ägt av Inter IKEA-gruppen).
Även om verksamheten grundades som Inter IKEA Investments, menar vi att också Nalka grundades 2009. Mycket av vår långsiktiga strategi och vårt arbetssätt etablerades detta år och är en tydlig milstolpe i vår historia.
Teamen förenas!
År 2015 gick Alipes och Inter IKEA Investments samman för att arbeta som ett team.
Detta markerar även året då Nalka-varumärket officiellt etablerades.
Interogo Holding – investeringsverksamheten
År 2016 ändrades Inter IKEA-gruppens struktur och verksamheten delades upp i två separata grupper: en grupp för den IKEA-relaterade verksamheten och en grupp för investeringsverksamheten, i dag Interogo Holding.
Från de första "entreprenöriella" investeringarna i början av 1990-talet har fem investeringsstrategier utvecklats inom gruppen (Private Equity, Long-Term Equity, Real Estate, Infrastructure och Liquid Assets) med dedikerade team över hela Europa. Nalka är en del av Private Equity-strategin.
Nalka expanderar till München
2022 utvidgade Nalka sin geografiska räckvidd genom att etablera Nalka Advisors Germany GmbH i München, en dotterbolag till Nalka Invest AB.
Münchenkontoret fokuserar på investeringar i DACH-regionen (Tyskland, Österrike och Schweiz).
